Marketing de Recrutamento: 4 habilidades fundamentais
Os talentos de primeira linha estão respondendo cada vez menos aos canais tradicionais de recrutamento, então é preciso inovação e criatividade para se conectar com eles. Diante deste cenário, as marcas empregadoras precisarão de mais profissionais com habilidades em Marketing de Recrutamento para atrair pessoas engajadas e alinhadas à cultura organizacional. Os números deixam claro: […]
Comunicação Interna: 5 ferramentas para sua empresa
56% dos projetos das empresas fracassam devido a problemas de comunicação interna. É um dos dados mais impactantes da pesquisa do Project Management Institute ( PMI). Um exemplo de como a comunicação interna é fundamental para a entrega de resultados dentro das empresas. Isso porque, um time com colaboradores engajados transforma o ambiente de trabalho, […]
Dicionário de Employer Branding: 5 termos fundamentais
O único dicionário de Employer Branding nas suas mãos ! Neste blogpost você vai ver: 1-) Porque ler o dicionário Employer Branding de A a Z 2-) 5 termos que constam no dicionário 3-) Como obter a versão completa do nosso livro Quem se inscrever no Employer Branding Insights do dia 27/08, vai ganhar a […]
Candidate Persona: Saiba como desenvolvê-la em 3 passos
Para te fazer entender, de maneira simples, como a criação de Candidate Persona funciona, vamos usar um exemplo clássico para quem curte produções audiovisuais: Imagine só a série Orphan Black que fala sobre a história de Sarah, protagonista da trama que descobre, após presenciar uma cena de suicídio, que ela possui clones espalhados pelo mundo. […]
Cost per Hire: Aprenda a otimizar seu recrutamento
Antes de mais nada, dentre todas as ações que precisam estar afiadas nestes processos de contratação, existe um tópico que precisa de muita atenção: o cálculo de Custo por Contratação (ou Cost per Hire), uma métrica vital para mensurar o sucesso e a eficiência da sua estratégia e estrutura de Talent Acquisition. Por exemplo, em […]
Softwares de RH: Descubra o ideal para a sua empresa!
Em primeiro lugar, a necessidade de se adequar a evolução da tecnologia e as praticidades que elas oferecem como diferencial tem se tornado cada vez mais real no dia a dia das empresas, se tornando fundamental transformar a área de Recursos Humanos por meio de softwares de RH. Dentro da área de Recursos Humanos, apostar […]
Top talents: 6 maneiras de NÃO abordar
Se você é recrutador, provavelmente já teve que trabalhar perfis de vagas mais disputados no mercado, os famosos top talents, como desenvolvedores de software, analista de dados ou designers de UX, por exemplo. Esses perfis estão em alta e geralmente recebem muitas abordagens todos os dias, o que torna essas vagas especialmente desafiadoras. Nós conversamos […]
Sourcer de RH: Entenda sua importância na área
Você já ouviu falar sobre ao papel do Sourcer no RH? Empresas como Ambev, Grupo Boticário, Nubank, Google, entre outras, trabalham com o modelo Sourcing dentro da sua estrutura de recrutamento e seleção. Quer saber mais? Acompanha esse conteúdo que nós te explicamos melhor. A pessoa mais conhecida do mundo do RH é o recrutador. […]
Comunicação Interna e Employee Experience, juntos!
À medida que o mundo do trabalho evolui, a satisfação do público interno se torna tão importante quanto a experiência dos clientes. Então, surge a dúvida: como a comunicação interna pode apoiar o Employee Experience? Todos nós desejamos nos sentir acolhidos e reconhecidos nos espaços em que estamos. Isso não é diferente no ambiente corporativo. […]
Marca empregadora e comunicação
Como falamos anteriormente, o Employer Branding possui como objetivo para as empresas desenvolverem suas próprias identidades, elaborando estratégias para que consigam se tornar opções interessantes para talentos em busca de trabalho. Para que o Employer Branding, ou marca empregadora, possa se tornar presente no planejamento estratégico da sua empresa, é preciso levar em consideração algumas […]
